Recruiting & Assessment

Selezioniamo e valutiamo per voi i migliori talenti

Ricerca e selezione del personale

Un adeguato processo di reclutamento è fondamentale per il successo di una organizzazione. Ci impegniamo a fornire un servizio ad hoc nel reclutamento di personale che aiuterà la tua impresa ad eccellere, conoscendo le tue attività d’impresa, i tuoi obiettivi e la tua cultura. La sfida consiste nel reclutare persone con il livello richiesto di conoscenza ed esperienza, che possano condividere anche le aspirazioni e le ambizioni del loro nuovo datore di lavoro e abbiano la capacità di adattarsi alla nuova esperienza lavorativa. Lo scopo è fornire supporto per un reclutamento di successo, attraverso ricerca, selezione e validazione, con la flessibilità di soddisfare esigenze e tempistiche particolari.

Servizi di valutazione delle competenze e assessment

Effettuiamo servizi di misurazione e valutazione delle prestazioni, con indicatori chiave relativi alle attività delle risorse umane. Eseguiamo sondaggi, anche in particolari settori lavorativi, che possono essere personalizzati in base alle esigenze dei clienti, per fornire dati significativi a supporto delle decisioni aziendali o per benchmark esterni. Lavoriamo con i clienti per individuare correttamente i requisiti e tradurli nelle voci curricolari corrispondenti, utilizzando tutte le best practice per una gestione efficace delle risorse umane durante tutto il processo di reclutamento. Collaboriamo con istituti di ricerca, didattici e scuole professionali, per attingere in modo mirato da un bacino di potenziali candidati, oltre a gestire annunci su canali specializzati, in modo da poter pervenire a delle short-list di risorse confacenti alle richieste iniziali.

Consulenza HR strategica

Lavoriamo con i clienti per definire la vision, i valori e gli obiettivi strategici che influiscono sull’agenda del personale, compatibilmente con i cambiamenti organizzativi in atto. Assistiamo le aziende non solo identificando i potenziali candidati, ma anche supportandole nel processo di assunzione o collaborazione del nuovo personale, mettendo in pratica eventuali metodologie comunicative e psicologiche codificate. Aiutiamo le nuove risorse a impegnarsi e comprendere e condividere gli obiettivi aziendali e la reputazione del brand. Una delle principali preoccupazioni di molti leader d’azienda è infatti quella di identificare e intercettare il talento: è importante che vi siano valori condivisi ed attenzione all’esperienza lavorativa dei dipendenti, in modo da coinvolgere e trattenere le risorse più talentuose ed efficienti.

Scelta finale ottimale!

In MAS affianchiamo gli imprenditori ed i manager nel processo di ricerca, selezione e valutazione delle risorse umane. Al termine di questo processo il risultato atteso è quello di aver scelto il profilo più adatto alle esigenze aziendali, validato sulla base di driver adeguati ed intercettato in modo mirato nei settori di specializzazione in gioco. Strumenti tecnologici e pratiche avanzate devono essere al servizio dell’opzione migliore per l’individuazione del candidato giusto a seguito di una corretta comunicazione, scelta dei canali, intercettazione dei talenti, valutazione e comparazione.

Le tecnologie dell’informazione ed il business stanno diventando inestricabilmente intrecciate. Non credo che nessuno possa parlare oggi delle prime senza parlare dell’altro.
Bill Gates

Fondatore, Microsoft

Individuazione requisiti

Raccolta delle necessità riguardo ad esperienza, settore lavorativo e profilo generale della figura ricercata.

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Comunicazione efficace

Attraverso i canali appropriati, relativamente a settore lavorativo e livello di esperienza.

Gestione dei contatti

Processo completo di primo contatto, interviste conoscitive e/o approfondite, con eventuali test o questionari personalizzati.

Valutazione candidati e assessment

Processo completo di valutazione e validazione dei potenziali candidati, mediante driver misurabili.

Selezione del candidato

Supporto per la scelta finale mediante proposta di short-list delle risorse migliori.

Contattaci per sapere come possiamo aiutarti ad intercettare i talenti nel mondo del lavoro:

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